Références / Témoignages - ils parlent de nous

« Dans la continuité du retour très positif de la formation animée par Performance sur la Bientraitance, j’ai rencontré les cadres de santé. Ceux ci m’ont fait part de leur très grande satisfaction, aussi bien au niveau de l’impact sur la pratique des personnels que sur le questionnement entre professionnels qui en découle. Je tiens à vous remercier pour la disponibilité et la réactivité dont vous avez fait preuve pour vous adapter à nos besoins. »

Alain TORTOSA, Conseiller en formation du CHRU de Montpellier

 

« Performance est en totale cohérence avec nos attentes, c’est-à-dire, faire du sur mesure. Les intervenants sont de haut niveau et savent s’adapter au contexte particulier qui est le notre. Performance est à l’écoute de ses clients et fait en sorte de répondre à toutes nos problématiques de formation. »

Yoann MOÏOLI, Directeur administratif du centre de formation du Montpellier Hérault Rugby

 

« Nous étions à la recherche d’un organisme de formation pouvant nous accompagner dans la mise en œuvre de notre plan de GPEC et de développement des compétences de l’ensemble du personnel de notre entreprise. Après avoir consulté plusieurs organismes, notre choix s’est porté sur Performance. Ils ont su nous proposer une solution innovante sur le contenu et l’approche pédagogique, solution adaptée aux différentes catégories professionnelles et aux contraintes d’organisation et de disponibilité des salariés. Le bilan a été très positif et à la hauteur des enjeux pour notre entreprise. « 

Christophe Rey, directeur de APF Entreprises 34

 

« Le thème de cette formation étant novateur pour la fonction publique hospitalière, l’ingénierie mise en oeuvre par Performance et nos échanges ont permis de faire évoluer l’offre pour qu’elle corresponde au mieux aux besoins des participants. Performance a su être réactif, facilitateur et à l’écoute. La remise en cause permanente de Performance a été fondamentale. Elle a permis d’imaginer une formation adaptée à un public issu d’un secteur d’activité très spécifique. Les ajustements successifs font maintenant de cette formation un outil efficace et opérationnel. »

Jonathan TRY, chargé de projet Handicap – ANFH Languedoc Roussillon – Paca

 

« Encore une fois, Performance, grâce à une compréhension fine et précise de notre demande a fourni la prestation que nous demandions. Merci pour la compétence et le professionnalisme de votre équipe. »

Claude Rudinger, Directeur Administratif et Financier de Plasson France

« Dirigeant d’une entreprise sur la région parisienne, dans le secteur du BTP et de la fibre optique, j’ai décidé, pour des raisons professionnelles de me rapprocher de ma famille sur la région. Avant d’entamer une démarche de recherche d’emploi, j’ai souhaité faire un point sur ma carrière pour mieux définir mon projet. C’est pourquoi j’ai choisi de faire un bilan de compétences avec Performance. Ce dernier m’a permis de mettre en évidence mes atouts et mes faiblesses. J’ai apprécié l’écoute, les échanges, le questionnement, la progression intéressante durant mon parcours. J’en ai retiré une meilleure confiance en moi, un certain recul sur mes compétences, ce qui m’a permis de donner un nouveau sens à ma carrière ».

Frédéric Vabre, Responsable administratif et financier de Présence Verte Services

 

« Dans le cadre de ma reconversion professionnelle, j’ai entrepris les démarches nécessaires afin de réaliser un bilan de compétences. J’ai décidé de m’orienter vers Performance car l’accueil a été agréable, la psychologue m’a paru compétente et le lieu était facile d’accès. Effectuant ce bilan hors temps de travail, ma conseillère a fait preuve d’une remarquable disponibilité pour s’adapter à mon emploi du temps atypique. A l’issue de ce bilan, les résultats ont été à la hauteur aussi bien des mes espérances que des engagements qui m’avaient été tenus lors du tout premier entretien. La contribution de Performance a été fondamentale à l’élaboration de mon projet. Aujourd’hui et grâce à leur professionnalisme, j’ai enfin trouvé ma voie et je dispose de tous les outils nécessaire à la réussite de ma reconversion professionnelle. »

Anthony R.

 

« En 2011, j’ai effectué un bilan de compétences avec l’organisme Performance. Mon choix s’est tout d’abord porté sur cet organisme pour le cadre chaleureux et convivial.  Ma consultante a toujours su se montrer disponible afin de m’orienter du mieux possible dans ma recherche de formation professionnelle. Elle a su être à mon écoute et m’a permis de déceler mes atouts et difficultés par le biais d’analyses et explications claires. Les différents tests et questionnaires réalisés m’ont aidé à mettre en valeur mes aptitudes et confirmer mon projet professionnel. »

Boudjema BOUREMEL

« Je travaille au sein de l’organisme de formation Performance depuis  trois ans, plus particulièrement  dans le secteur de la gérontologie. Performance, c’est une équipe de professionnels investie dans une démarche de qualité et capable d’adaptabilité pour mieux servir les institutions et structures sanitaires et médico-sociales. En tant que psychologue formatrice je travaille avec eux car je les sais garants d’une éthique professionnelle et d’une méthode pédagogique expérimentée. »

Morgan Pérardel, Formatrice